浙江恒逸集团有限公司（下称“恒逸集团”）是一家专业从事石油化工与化纤原料生产的大型民营跨国企业，2024年度实现营业收入4500亿元，同比增长11%，名列2024年《财富》世界500强第243位、中国企业500强第65位、中国民营企业500强第13位、浙江省百强企业第4位。
恒逸集团现有党员1 0 2 8 名，2 0 0 2年成立党委以来，始终秉持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路，形成富有特色的“五融四强”工作机制，荣膺全国纺织行业党建工作先进单位称号，成为企业践行“党建强、发展强”理念的样本。
“五融”提“五力”
恒逸集团的“五融合”工作机制为企业高质量发展插上了翅膀。
注重目标融合，切实提升党建引领力。恒逸集团牢固树立“企业最大的政治就是发展，抓党建就是为了促发展”的理念，自1996年开始实施企业“一五”规划以来，集团就将党建工作纳入企业中长期发展规划。
特别是在2021年建党100周年之际，明确提出恒逸集团“两个五十年”奋斗目标，即： 到2024年恒逸建企50周年之际跻身世界500强前300位、到2044年恒逸组建集团50周年之际成为国际一流的石化产业集团之一。如今，恒逸集团如期实现第一个五十年奋斗目标，踏上了第二个五十年奋斗目标的新征程。
注重组织融合，切实提升协同力。作为萧山区衙前镇第一家建立党委的私营企业，恒逸集团尤为注重传承衙前农运红色基因，始终坚持党建引领项目建设，项目建到哪里，党建就跟到哪里，实现生产企业党组织全覆盖。同时，大力推动党支部建到车间、社团和公寓，努力探索“一带一路”海外项目党建新思路、新方法、新途径，实现了从“一滴油”到“两根丝”全产业链一体化布局，产业遍及2个国家、6个省。
注重工作融合，切实提升战斗力。促进党建工作与企业中心工作的深度融合，实现从“两张皮”向“一盘棋”转变，是党建工作的重点和难点。集团党委紧紧围绕企业中心工作，从2011年开始制定年度工作要点，在每年年初以“一号文件”下发，做到党建工作与企业中心工作同步谋划、同向推进，确保党建工作与企业中心工作同频共振。
注重队伍融合，切实提升竞争力。企业之间的竞争归根到底是人才的竞争，集团党委充分发挥党群组织优势，加强“党员人才工程”建设，全面落实“三培养两推荐”机制，凝聚起一批有理想、有才干的管理人才和科技人才。同时加强人才制度建设，健全人才激励机制，改善人才发展环境，最大限度激发各类人才干事创业的热情，让人才创业有机会、发展有空间、干事有舞台，确保人才引得进、用得好、留得住。
注重文化融合，切实提升软实力。一年企业靠产品，十年企业靠品牌，百年企业靠文化。作为在红色热土上诞生的企业，恒逸集团深受钱塘江文化底蕴的浸润，锤炼出“永不止步，缔造辉煌”的企业精神，与“敢为人先，永不满足”的衙前农运精神和“奔竞不息，勇立潮头”的萧山精神一脉相承，建立了以“恒道酬勤，逸志高远”为企业哲学的企业文化体系。
“四强”促“四新”
在具体做法上，恒逸集团党委始终坚持以“四强”举措促党建，形成“四新”局面。
强化形势教育，激发高质量发展新活力。当前，国际局势动荡不安，全球经济增长疲软，企业高质量发展面临巨大挑战。恒逸集团党委深入开展以“强信心、提士气、鼓干劲、促发展”为主题的形势教育，充分利用“三会一课”“主题党日”等载体，积极探索“基层政委”“逸哥逸姐”
等机制，同时注重提高形势教育的针对性和实效性，增强形势教育的渗透力和亲和力，确保压力层层传递、责任层层落实，使集团上下心往一处想、智往一处谋、劲往一处使，真正拧成了一股绳。
强化组织建设，厚植高质量发展新优势。根据企业发展实际和党员分布情况，恒逸集团党委不断优化完善组织设置，加快支部建到公寓、建到社团、建到车间的推进步伐。目前，集团党委下辖基层党委3个、总党支4个、党支部37个。在党建引领机制下，集团建有工会、团委、妇联和残协等群团组织，2012 年在萧山民营企业中率先成立关工委，2018 年成立社团联合会。加强党组织书记、党务工作者和党员“三支队伍”建设，加强和改进流动党员管理，规范发展党员工作，重视对外单位转入预备党员的考察转正，不断壮大入党积极分子队伍。
强化文化建设，增添高质量发展新动能。恒逸集团党委先后完成《企业文化手册》编印、核心价值观重塑、吉祥物蓝小兔设计和展厅策划，精心打造企业文化节、公寓邻居节、员工无偿献血日和“相亲相爱”青春交友、“爱·永不止步”集体婚礼等系列品牌活动，建立书画摄影社等10多个社团，定期举办“恒逸杯”篮球联赛、田径运动会等文体活动，先后被授予中国纺织十大品牌文化、浙江省企业文化优秀单位和杭州市清廉民营企业建设示范单位等称号。
强化典型选树，彰显高质量发展新担当。恒逸集团党委强化典型选树工作，突出典型选树的广度、典型宣传的深度和典型培育的力度。把服务企业生产经营作为党建工作的主战场，深入开展以“亮身份、亮职责、亮作用、亮业绩”和“比学习、比技能、比协作、比奉献”为内容的“四亮四比”主题活动，营造技能比武提素质、团结协作增合力、岗位奉献当先锋的良好氛围，并通过策划“我为党旗添光彩”“迎亚运盛会，扬恒逸精神”“扬文化风帆，聚奋进力量”
等专题活动，做好典型的选树推广，从而产生“点亮一盏灯、照亮一大片”的示范效应。
